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8月9日，携程集团宣布启动“2021年混合办公试点”。本次试验将通过两个对照组、共计数百名员工的混合办公综合试验，探讨这种形式是否可以作为公司未来长期的办公形式之一。这是携程继2010年、2020年实施“在家办公测试”项目后的又一次迭代测试。据“2021年混合办公试点”沟通会上获悉，本次“2021年混合办公试点”的员工范围从原客户服务人员覆盖技术、产品、业务、营销等职能岗位。试用时间为2021年2022年8月9日至2022年1月30日，共计6个月。 “混合办公”试点组的员工每周三、周五在家办公。该试验将监测总共5个维度的效果。此次试点的发起人、携程集团联合创始人、董事局主席梁建章表示，混合办公是全球趋势，企业应该更加开放、主动地努力提高工作场所满意度和员工幸福感。包括女性员工。在这方面，携程应该努力成为先锋。 76%员工积极报名尊敬的用户：
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